今年以来，七里塘乡积极贯彻落实省委“一改两为”会议精神，在“改作风、办实事、优环境”上下功夫，以党建为引领创新风，为民办实事、为企优环境，确保“一改两为”落到实处。
全心全意改进工作作风。七里塘乡以“考核+督察”相结合的方式抓乡、村干部工作作风建设，制定《七里塘乡村(社区)2022年度考核工作方案》，用考核见成绩，以实干见能力。重点考核党建、疫情防控、信访办理、乡村振兴等方面的工作。同时由乡纪委、组织办不定期开展督察暗访，坚决查处推诿扯皮、玩忽职守、不思进取的不作为、慢作为问题，今年以来共开展专题督查3次，村级作风效能督查2次。
真心真意为民办实事。想群众之所想，急群众之所急、解群众之所难，七里塘乡扎实开展“四个万家”走访活动，全乡共走访老党员、脱贫户、五保户、信访户等群体308户，化解信访矛盾12起，排查矛盾纠纷132件。同时打造“生态七里塘乡”，改善村容村貌，落实乡村齐抓共管，党员干部冲在前、作表率开展街道整治，补植花草树木80余棵，清理房前屋后杂物200余处，清除墙壁杆线上广告63个，有效提升了农村人居环境品质。
诚心诚意为企优服务。优化政企服务让群众少跑腿，着力创优营商环境，促进企业高质量发展，常态化开展“四送一服”，巩固深化领导干部包保联系企业长效机制，对包保企业开展面对面覆盖走访并积极梳理乡内企业反映的问题。截至目前，共走访企业40余次，处理办结企业反馈问题21件，收集数据图片信息120余条。并结合“千企百校·智汇滁州”线上招聘会活动，组织动员乡内6家企业参加招聘会，有序引导企业开展招聘平台注册、岗位需求发布等工作。
